Начисление заработной платы при работе на 0,5 ставки в 1С
Здравствуйте. 1С:Предприятие 8.2 (8.2.14.519) Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.26.3). Подскажите как начислить зп за август, если сотрудник работае с 13.08.2015 на 0,5 ставке по пятидневке по 4 часа.?Сделала прием на работу ставку поставила 0.5 гафик работы пятидневка 8 часов. в начислениях -оклад по дням (16000-это на полную ставку) районный коэффициент-25. И при начислении ему зп за август 1с считает ему как полный месяц работы и на полную ставку. индивидуальный график заполнила с 13.08 по 4 часа.(13дн 52 часа)?
Comments
-
Цитата: Сделала прием на работу ставку поставила 0.5 гафик работы пятидневка 8 часов. в начислениях -оклад по дням (16000-это на полную ставку) районный коэффициент-25.Добрый день!
1 - при приеме на работу устанавливаем ставку 0,5
2 - оклад устанавливаем как для полной ставки
3 - график работы - нужно завести новый график, пятидневка по 4 часа в день. Назвать его можно для "Для совместителей"
Еще один момент по настройки графика:Цитата: Для описания неполного рабочего временинужно установить что это либо Неполный рабочий день, либо Сокращенная рабочая неделя, при этом можно указать по какому графику должна расчитываться норма времени. -
Добрый день!
Дополню: чтобы программа считала не полную ставку, оклад укажите не по дням, а по часам. -
Спасибо получилось.Цитата: Дополню: чтобы программа считала не полную ставку, оклад укажите не по дням, а по часам.А это особенность программы? ведь оклад все равно по дням считает?
-
Цитата: ведь оклад все равно по дням считает?Если поставите Оклад по часам, то программа будет делить оклад целой ставки пополам, а если оставите Оклад по дням, то за полставки будет начисляться оклад за полную ставку - программа будет считать дни, а не часы. А так как сотрудник отрабатывает все дни, но уменьшились только часы в дне, то вот такая ситуация и получается.
